Rozwój INTERMAGU jest możliwy dzięki dużemu zaangażowaniu osób tu pracujących.
Nasz zespół sukcesywnie się powiększa, ale ilość nowych projektów sprawia, że ciągle jest wśród nas miejsce dla kreatywnych osób, które mogą tutaj zrealizować swoje ambitne plany zawodowe.

Firma INTERMAG umożliwia podnoszenie kwalifikacji poprzez uczestnictwo w różnego typu szkoleniach i konferencjach naukowych, a także poprzez wspieranie samokształcenia. Dofinansowanie studiów podyplomowych, zakup książek oraz prasy fachowej jest stałym elementem troski ukierunkowanej na wszechstronny rozwój Pracowników.

W firmie INTERMAG został wdrożony system zarządzania przez cele, który ma swoje odzwierciedlenie w systemie premiowym oraz wewnętrznych procedurach.
Nowe inicjatywy rozwojowe, które przyczynią się do poprawy efektywności i wydajności są nagradzane.

Wszystkich, którzy mają ciekawe pomysły, są ambitni i nie boją się nowych wyzwań – prosimy o kontakt.

Aktualnie, zapraszamy szczególnie osoby zainteresowane pracą na poniżej wymienionych stanowiskach: